zasobyforum/ile dni urlopu w uk po smierci matki Wyszukiwarka e-prawnik.pl
pochodzi ono od męża matki. Domniemania tego nie stosuje się, jeżeli dziecko urodziło się po upływie trzystu dni od orzeczenia separacji. § 2. Jeżeli dziecko urodziło się przed (...)
na czas określony zawartych: 1) w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy, 2) w celu wykonywania pracy o charakterze dorywczym (...)
stanowi, iż: Do okresu pracy w szczególnym charakterze, o którym mowa w art. 88 ust. 1 Karty Nauczyciela, nie wlicza się okresu urlopu wychowawczego. Z cytowanego orzecznictwa (...)
dni urlopu. A więc pracodawca może udzielić pracownikowi 7 dni urlopu już w styczniu. Należy naszym zdaniem uznać, że urlopu na zasadach określonych (...)
Urlop okolicznościowy z tytułu urodzenia dziecka
Czy kobiecie pracownicy przysługuje prawo po powrocie z urlopu macierzyńskiego do dwóch dni urlopu okolicznościowego z tytułu urodzenia dziecka? Z rozporządzenia Ministra (...)
Praca w delegacji na terenie Anglii
), podlega opodatkowaniu tylko w pierwszym wymienionym Państwie (w Polsce), jeżeli:a) odbiorca przebywa w drugim Państwie (w UK) przez okres lub okresy nieprzekraczające łącznie (...)
Kolejna umowa na 1/2 etatu a wymiar urlopu
, zaś za 9 miesięcy – 10 dni. Dodając te dni dochodzimy do sytuacji, w której pracownikowi takiemu przysługuje więcej dni urlopu niż gdyby przepracował (...)
Dodatkowy urlop dla pracownika socjalnego
socjalny może wykorzystać w/w uprawnienia w częściach, np. 5 dni w roku 2006 a następne 5 dni w 2007, czy zobowiązany jest wykorzystać 10 dno w danym (...)
Udzielanie urlopu-przepisy przejściowe
artykułem (w wersji sprzed 1 stycznia 2004r.) pracownik uzyskuje prawo do pierwszego urlopu z upływem 6 miesięcy pracy, w wymiarze połowy wymiaru urlopu przysługującego mu po (...)
Zatrudnienie kobiety w zaawansowanej ciąży
urlopu wychowawczego (ibidem). Natomiast warunkiem nabycia prawa do zasiłku macierzyńskiego jest urodzenie dziecka w okresie trwania ubezpieczenia albo w okresie urlopu wychowawczego. (...)
Urlop wypoczynkowy przed urlopem wychowawczym
kalendarzowym (26 dni), to wymiar urlopu pracownika ulega proporcjonalnemu obniżeniu, chyba że przed rozpoczęciem tego okresu (urlopu wychowawczego) pracownik wykorzystał urlop w (...)
Niewykorzystanie 14-to dniowego urlopu
regeneracja psychofizycznej zdolności do pracy po dłuższym okresie jej świadczenia. Po drugie, podział urlopu na części może być dokonany tylko na wniosek pracownika; pracodawca nie (...)
Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny
czas trwania przedmiotowego urlopu. Jak bowiem wskazano w uzasadnienie w/w orzeczenia, "wobec zawieszenia obowiązku świadczenia pracy i wzajemnego obowiązku płacenia wynagrodzenia, (...)
Skrócenie okresu wypowiedzenia - art. 36[1] kp
do 7 dni urlopu (przy prawie do 26 dni urlopu rocznie) w podstawowym 5 dniowym 8 godzinnym czasie pracy. Ponadto skoro w wypowiedzeniu umowy powodem wypowiedzenia jest (...)
Urlop dla pracownika tymczasowego
niego dniami pracy, gdyby nie korzystał z tego urlopu. W razie niewykorzystania przez pracownika tymczasowego urlopu wypoczynkowego w okresie wykonywania pracy tymczasowej agencja pracy (...)
podjął pracę, uzyskuje prawo do urlopu z upływem każdego miesiąca pracy, w wymiarze 1/12 wymiaru urlopu przysługującego mu po przepracowaniu roku. Prawo do kolejnych urlopów (...)
Urlop wypoczynkowy pracownika młodocianego
dni. Czy można mu udzielić urlopu wypoczynkowego w pełnej ilości dni (38 dni) w okresie wakacji chociaż rok pracy upłynie mu 31 sierpnia 2004 r.? Nadmieniam, że (...)
Zatrudnienie pracownika młodocianego
dni urlopu (208 godzin). Jaką umowę powinienem sporządzić (na czas określony czy nieokreślony) z jakim wynagrodzeniem zasadniczym (wiem, że w pierwszym roku obowiązuje mniej niż 936,00) (...)
Emerytura nauczyciela a urlop zdrowotny
urlopu takie ograniczenie nie było jeszcze przewidziane. Stanowisko, zgodnie z którym okres urlopu dla poratowania zdrowia należy zaliczyć do okresu pracy nauczyciela, potwierdził też (...)
Przygotowanie zawodowe a wymiar urlopu
wykorzystała 12 dni wolnych od pracy. Od 3.10.2005 jest zatrudniona w naszej firmie na umowę o pracę na okres 3 lat. Nadmienić należy, że w/w pracownik ma 6 miesięcy stażu pracy (...)
Urlop macierzyński i wychowawczy - Straż Graniczna
, to w jakim wymiarze i czy w ogóle mąż, będący funkcjonariuszem Straży Granicznej, może skorzystać z urlopu macierzyńskiego czy wychowawczego? W jakim wymiarze i czy w (...)
Obliczanie wymiaru urlopu proporcjonalnego
zaokrąglić należy w górę do pełnego m-ca to: 26 x 7/12 = 15,08 czyli 16 dni. Które wyliczenie jest poprawne? Przede wszystkim należy wyjaśnić kwestie związane z nabyciem prawa do urlopu. (...)
Urlop okolicznościowy w trakcie wypoczynkowego lub zwolnienia lekarskiego
macierzyńskiego). Więcej na temat urlopu okolicznościowego w artykule: Urlop okolicznościowy - kiedy i ile dni przysługuje? urlop okolicznościowy, wypoczynkowy, zwolnienie, pogrzeb, (...)
Nazwisko dziecka pozamałżeńskiego
dni od ustania bądź unieważnienia małżeństwa); Matka dziecka - w ciągu 6 miesięcy od urodzenia dziecka; Dziecko po dojściu do pełnoletności - nie później jednak jak w (...)
Alimenty na dziecko od ojca biologicznego.
matki dziecka, choćby nawet ten ostatni miał z nią stosunki cielesne w okresie koncepcyjnym". W wyroku z dnia 29 stycznia 1987 r., III CRN 401/86 (LEX nr 3349), SN stwierdził, że: „W (...)
Świadczenie kompensacyjne dla nauczycieli.
z chorobą zakaźną. W par. 2 rozporządzenie wskazuje, że w miesiącu wykorzystywania urlopu uwzględnia się składniki wynagrodzenia określone w stawkach miesięcznych w (...)
Urlop zdrowotny pracownika socjalnego
gorszej. Zatem należałoby się przychylić do poglądu o możliwości nabycia uprawnień w czasie trwania tych okresów. Przepis nie stanowi w odniesieniu do tych okresów (...)
Urlop wypoczynkowy - dwie umowy - sumowanie
stażu pracy pracownika, a kodeks pracy podaje jego wymiar, w jakim przysługuje pracownikowi. Jest to 18 dni roboczych po roku pracy, 20 dni po 6 latach i 26 dni po (...)
Urlop macierzyński nauczyciela
35 dni roboczych w odniesieniu do nauczycieli zatrudnionych w szkołach, w których nie są przewidziane ferie szkolne (im bowiem przysługuje prawo do urlopu wypoczynkowego (...)
Umowny zakaz urlopu w określone dni w roku
nie może być tak skonstruowany, aby pracownik nie mógł skorzystać z 14 dni wypoczynku. Poza tym wyłączenie umowne okresów, w których nie można brać urlopu (...)
